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      2023年(第六屆)全國人才工作創新案例征集評選活動啟事
      發布日期:2023/3/27 22:08:53     瀏覽量:3488

      為了更好地展示各地區各部門深入學習貫徹黨的二十大精神和習近平總書記關于做好新時代人才工作的重要思想,積極落實黨中央關于人才工作的決策部署,堅持黨管人才原則,深化人才發展體制機制改革,充分激發人才創新活力,為中國式現代化提供強有力人才支撐的新經驗新成果,中國人才雜志社特舉辦“2023年(第六屆)全國人才工作創新案例征集評選活動”。

      一、主辦單位

      中國人才雜志社

      二、征集內容

      各地區各部門深入學習貫徹習近平總書記關于做好新時代人才工作的重要思想,積極落實黨中央關于人才工作的決策部署,堅持黨管人才原則,建設高水平人才高地和區域人才中心,建設國家戰略人才力量,深化人才發展體制機制改革,創新人才引進、培養、使用、評價、激勵機制,加強人才的政治引領和政治吸納,充分激發人才創新活力,促進高質量發展,為中國式現代化提供強有力人才支撐等方面的新實踐、新探索、新成果、新經驗。

      三、稿件要求

      1.真實性。選送的案例要來自各地區各部門各單位推進人才工作改革創新的真實實踐,嚴禁虛構杜撰。

      2.創新性。選送的案例要突出創新引領和問題導向,介紹人才工作改革創新的特色做法、亮點經驗。

      3.實效性。選送的案例應已取得顯著成效,對于引聚人才、激發人才創新創造創業活力具有明顯的推動作用,得到干部群眾、廣大人才和上級部門的一致認同。

      4.典型性。選送的案例要深入總結人才工作規律,推介可復制、可借鑒、可操作的人才工作經驗。

      每個案例集中寫一個做法,介紹相關背景、具體做法、取得成效、經驗啟示,力求深入詳實,避免面面俱到。篇幅為3000字左右。

      四、投稿要求

      1.征集時間:即日起至7月20日。

      2.投稿方式:以電子郵件方式投稿。投送的內容包括《2023年(第六屆)全國人才工作創新案例征集活動申報表》及案例文本。如有相關圖片資料請一并附上,以便刊發時選用。

      3.投稿郵箱:稿件發送至《中國人才》雜志郵箱:zgrc18@163.com,郵件標題為“*省*市創新案例+題目”。

      五、評選獎勵

      將評選出最佳案例、優秀案例若干件、組織獎若干名。

      部分稿件將在中國人才雜志、雜志網站、大國人才微信公眾號選發。

      聯系電話:010-84209443、84209444、84209425

      郵箱:zgrc18@163.com

      《申報表》可從中國人才雜志網站下載。


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